優秀な経理スタッフの確保と育成は、ベトナム事業を安定させる鍵です。会計事務所の視点で実務スキルを厳しく「目利き」し、即戦力を育てる独自のテストや研修を実施。バックオフィスを支える「人」の課題をトータルで解決します。
１）経理・財務に特化した人材紹介
「採用したが期待外れだった」という失敗を防ぎます。会計士が面談と実務テストを行い、候補者のスキルを客観的に評価。貴社の業種や規模に合わせて、信頼できるチーフアカウンタントや経理スタッフをご紹介します。
２）実務能力テスト「kip」
累計60社以上が利用する、実務力を測るための独自テストです。実際の請求書や契約書を使って、税務申告まで行えるかを判定。採用時のスキル確認や、現職スタッフの正当な評価・教育のモノサシとして活用いただけます。
３）経理・幹部向け会計研修
経理スタッフには、ミスを防ぎ決算を早めるための「実務マスター研修」を。非経理の幹部には、数字に基づいた判断力を養う「ビジネス会計トレーニング」を提供します。実例を交えた講義で、自ら考えて動ける人材を育てます。